こういう不景気な時こそ、従業員に元気を出してもらえる 仕掛けを作っていかなければならない。 それがマネージャーの大きな役割でもあるだろう。 先の会議でそう提言した。 そうして出てきた施策の一つが「餅つき」だった。 部長がえらくそのアイデアを気に…